SAAME TUTTAVAKS!
Combat – (lahing) võitlus ühise eesmärgi nimel
Ready – (valmis) sobiv seisund tegevuseks või situatsiooniks, täielikult ettevalmistunud
COMBAT READY LUGU
Combat Ready sai alguse märkamisest, et juhtide koolitamise metoodikas on täitmata üks oluline lünk. Erinevaid häid juhtimiskoolitusi küll jagus, kuid ükski polnud piisavalt praktiline. Keerulised ajad vajavad aga tugevaid juhte ning inimesi, kes võtavad vastutust igas olukorras. Selliseks inimeseks saadakse ainult läbi praktiliste kogemuste ja koolituste.
Samamoodi koolitatakse ka erivägedes, mis on ka asutajate Martini ja Remo pikaajaline taust. Ühendades klientide väljakutsed ja vajadused oma unikaalse kaitseväe kogemusega loodigi ettevõte Combat Ready.
COMBAT READY ON AINUS JUHTIMISETTEVÕTTE ECHELON FRONT AMETLIK PARTNER
Kuna ratast pole mõtet leiutada, otsustati kasutusele võtta ning Eesti turule kohandada juba otseses mõttes lahingus testitud põhimõtted.
Ameerika Navy SEALs eriüksuslased Jocko Willink ja Leif Babin lõid aastal 2009 raamistiku, mille abil mereväelasi eelseisvateks lahinguteks ette valmistada.
Värskelt lahingust naasnuna panid nad kirja olulised põhitõed, mis olid neid lahinguväljal aidanud ning mis said aja jooksul paljude üksuste juhtimisalase väljaõppe alustaladeks.
Seda raamistikku hakati nimetama Ülimaks Vastutuseks (Extreme Ownership) ning kaasnevaid juhtimise põhimõtteid neljaks lahingureegliks.
Combat Ready missioon on arendada paremaid juhte isikliku vastutuse võtmise põhimõtete kaudu.
Meie visioon on luua edukas ja vastupidav ühiskond, kus ülima vastutuse mõtteviis ja suhete arendamise kultuur on juurdunud igas juhis ja meeskonnas. Soovime olla suunanäitajad, kes mitte ainult ei koolita juhte, vaid loovad ja toetavad süsteeme, mis aitavad vabadusel püsida ja kasvada.
Juhiks ei sünnita! See on oskus, mida peab treenima ja arendama. Treenima peab nii nagu sa võitled, mis on ka Combat Ready moto. Tuginedes intensiivsele treeningule ja kogemustele välismissioonidelt, oleme kokku pannud praktilise rõhuga treeningprogrammi, et arendada meeskondade juhtimisoskusi.
Me ei tee teist sõdureid, küll aga viime keskkonda, kus te saate omandatud oskused proovile panna. Lubame teile, et treeningu käigus läbi proovitud teooriad saavad kinnitatud, teadmised omandatud ning vigadest saab õpitud.
Koostöös Jocko Willinku ja Leif Babini ettevõtte Echelon Frontiga keskendume kõrge efektiivsusega meeskondade ehitamisele ja treenimisele.
Võite meie peale loota, nagu meie saime ja saame loota iga oma meeskonnakaaslase peale.
Juhiks ei sünnita! See on oskus, mida peab treenima ja arendama. Treenima peab nii nagu sa võitled, mis on ka Combat Ready moto. Tuginedes intensiivsele treeningule ja kogemustele välismissioonidelt, oleme kokku pannud praktilise rõhuga treeningprogrammi, et arendada meeskondade juhtimisoskusi.
Me ei tee teist sõdureid, küll aga viime keskkonda, kus te saate omandatud oskused proovile panna. Lubame teile, et treeningu käigus läbi proovitud teooriad saavad kinnitatud, teadmised omandatud ning vigadest saab õpitud.
Koostöös Jocko Willinku ja Leif Babini ettevõtte Echelon Frontiga keskendume kõrge efektiivsusega meeskondade ehitamisele ja treenimisele.
Võite meie peale loota, nagu meie saime loota iga oma meeskonnakaaslase peale.
Ettevõttena oleme kvaliteedi säilitamise nimel otsustanud kasvada aeglaselt. Meie instruktorid on erinevate eliitüksuste veteranid ning peale erru minekut omandanud lisaks veel teadmisi ja kogemusi erinevates eluvaldkondades: ettevõtluses, coaching‘us, pedagoogikas, riigi julgeoleku sektoris, profispordis, idufirmade asutamises jne. Kõik meie töötajad läbivad enne ametisse asumist ka meie enda koolitusprogrammi. Tugevad teadmised ja kogemused juhtimises on iga meie meeskonnaliikme baasiks.
Mis on meie kiire edu taga? Kuidas on võimalik, et me saime “Aasta koolitaja 2022” tiitli vaid aastapikkuse tegutsemise järel?
See tuleneb mõtteviisist, mida me oma koolitustel ka õpetame ja juhtimispõhimõtetest, mida rakendame praktikas. Meeskonnatöö on kõige alus. Me oleme teinud vigu nii lahinguväljal kui ka oma isiklikus elus. Me teame, mida tähendab ebaõnnestumine ja kuidas edasi minna. Ei mingeid vabandusi, ei mingeid süüdistusi – võtame vastutuse ja töötame meeskonnana – ainult niiviisi saavutatakse edu. Kui meeskond ei võida, ei võida keegi. Meile meeldib võita! Aastal 2023 pälvis meie instruktor Priit Lilleväli ka “Aasta koolitaja 2023” eripreemia.
2025. aastal seame eesmärgiks jõuda veel rohkemate inimesteni, pakkudes praktilisi koolitusi, mis arendavad vaimset ja füüsilist vastupidavust. Meie selle aastane fookus on turvalisusel – tõeline vabadus algab tugevast mõtteviisist, distsipliinist ja kontrollist oma ressursside üle. Aitame seda meeskondadel ja üksikisikutel saavutada, pakkudes struktuuri, enesekindlust ning tööriistu, mis võimaldavad tegutseda otsustavalt ja hirmu trotsides.
Selleks toome turule uued online- ja hübriidlahendused, laiendame koostööd rahvusvaheliste partneritega ning arendame strateegilisi koostöid, et pakkuda klientidele veelgi suuremat väärtust.
Me ei keskendu massikoolitustele, vaid tõeliste juhtide arendamisele – inimestele, kes julgevad võtta vastutuse ja mõjutada maailma, kaitsta vabadust.
2025. aastal jätkame testitud arenguprogrammide laiemale turule toomist!
Meil on soov murda paradigma, et heaks juhiks sünnitakse ning luua arusaama, et iga üks meist on tegelikult juht. Kui kriis on käes, tuleb igaühel ise võtta (ülim) vastutus, mõelda oma peaga ning kui tekib vajadus, siis ka juhtida oma ülemaid, kaaslasi ja loomulikult iseennast.
Iga inimene vastutab kõige eest, mis tema ümber toimub. Organisatsioonis ja isiklikus elus on kõik juhid. Kõik algab vastuse võtmisest ja lahendustele keskendumisest.
Meie praktikas ei ole kohta vabanduste otsimisel ning teiste süüdistamisel.
Saa tuttavaks meie meeskonnaga!
Asutajad
Instruktorid
INIMHINGEDE INSENER R.
H2H INSTRUKTOR
Toetus
